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IGNORIERT

Personal Aufwerten


TiLLy89

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Geschrieben

Hi,

Wisst ihr wie man das Personal richtig aufwertet?

Beim Trainer und Physio sehe ich täglich wie die Exp. nach oben Steigen,

nur beim Talentsucher tut sich nichts, obwohl ich ihn etliche gebiete zum "forschen" gegeben habe.

Wisst ihr vllt woran es liegt!?

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Geschrieben

Habe den Scout in etliche Länder geschickt. - Alle Aufgaben an ihn vergeben. Aber nichts Passiert... Kann es vllt sein das es ein Bugg ist?

Weil ich selbst bekomme ja auch immer schön Punkte...

und einige hier haben ja selbst damit Probleme.

Edit: Habe den Talentsucher entlasse, einen neuen eingestellt, und nun kommen die Erfahrungspunkte :P

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Geschrieben

Hab nen Trick wie man zumindest die Trophie bekommt :) weil man ja vom level her nichz aufsteigt um das Beste Stadion zu Bauen dann einfach das kleinste bauen also 1 stern und 1 jahr später einfach noch eins bauen mit 2 stern und schon machts bling :)

Geschrieben

ich habe das gefühl, dass die meisten punkte mit spieler verkaufen/kaufen ausleihen kommen. einfach immer alles ausleihen. hab jetzt so in einem jahr fast 120t punkte bekommen. aber dann auch ohne erklärung locker 50t punkte abgezogen

Geschrieben

Ich steig auch irgendwie nicht auf.

Kp wieso ich kaum Exp. bekomme. gewinne alle Titel, mache riesiges Plus an Geld. hab das Team verbessert mit allen Topstars, aber nix passiert.

Durch Spielerverkäufe hab ich knapp 300Mio eingenommen.

Geschrieben

ja echt nervig. mir fehlen noch 50t punkte um die 800t zu erreichen. aber mal habe ich 760t punkte und schwups 748t punkte. echt mies.und wenn ich jetzt 50t punkte durch 8punkte teile(weil die bekomme ich pro tag) dann sitz ich noch ewig.

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Geschrieben

das mit den stadien ausbauen geht ganz easy. nur es muss doch irgendwie möglich sein, mal selbst nen paar punkte zu machen. ich meine... 8 punkte pro tag ist doch lächerlich. wenn mein trainer 200 pro tag bekommt.?ß??

Geschrieben

Meinen Scout habe ich über die 50 Jahre hinweg etwa 50 Mal für einen Levelaufstieg forschen lassen. Ich hatte eher Probleme mit meinem Medizinmann. Der hat sein nächstes Level erst im fünften Jahr erreicht. Das war vorher aber kalkulierbar und mir dann entsprechend gleichgültig.

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